ジェンダー

(ThinkGender)出演者の男女比、記録し続けたら… NHK、英BBC発の「50:50」に参加:朝日新聞デジタル
(ThinkGender)出演者の男女比、記録し続けたら… NHK、英BBC発の「50:50」に参加:朝日新聞デジタル

 NHKが2021年から、番組単位で出演者の男女比を計測する取り組みを続けている。といっても「女性の比率何%以上」といった数値目標があるわけではなく、ただ測るだけ。それでも、変化が生まれている。(平岡…

  • www.asahi.com
  • (2024年2月27日 OGP取得)
家事分担で意識にずれ 女性28%「自分9割」、男性22%「平等」 | 毎日新聞
家事分担で意識にずれ 女性28%「自分9割」、男性22%「平等」 | 毎日新聞

 家事分担を巡る評価は、男性は甘く、女性は厳しい?――栃木県が実施した家事に関する意識調査で、配偶者・パートナーとの家事分担の割合を「5対5」と答えたのは、男性が2割を超えていたのに対し、女性では1割にも満たないことが分かった。家事の分担割合についての意識に男女間で大きな隔たりがあることが浮き彫りに

  • mainichi.jp
  • (2024年2月26日 OGP取得)
男らしさって何? パリコレを見て考えた 服と社会はつながっている:朝日新聞デジタル
男らしさって何? パリコレを見て考えた 服と社会はつながっている:朝日新聞デジタル

 5年ほど前、服飾評論家に「これから面白いのは男性の服ですよ」と言われたことがある。言われてみれば現代の先進国では女性が着るのをためらうような男性服はほとんどないが、男性は違う。スカートをはけば後ろ指…

  • www.asahi.com
  • (2024年2月22日 OGP取得)
男女の賃金格差 同じ会社内で大きい「説明できない格差」 |  | 原ひろみ | 毎日新聞「政治プレミア」
男女の賃金格差 同じ会社内で大きい「説明できない格差」 | | 原ひろみ | 毎日新聞「政治プレミア」

 2022年7月の女性活躍推進法の厚生労働省令改正で、従業員301人以上の企業は男女の賃金格差を公表するよう義務付けられました。  意義はどこにあるか。労働経済学が専門の原ひろみ明治大学教授に聞きました。【聞き手・須藤孝】

  • mainichi.jp
  • (2024年2月19日 OGP取得)
麻生氏発言に指摘された「ルッキズム」 米国での差別との闘いに源流:朝日新聞デジタル
麻生氏発言に指摘された「ルッキズム」 米国での差別との闘いに源流:朝日新聞デジタル

 麻生太郎・自民党副総裁が講演で、上川陽子外相について「そんなに美しい方とは言わない」「おばさん」などと発言(その後撤回)したことに対し、ジェンダー差別だ、ルッキズム(外見至上主義)だ、という批判が巻…

  • www.asahi.com
  • (2024年2月15日 OGP取得)
ジェンダーギャップ指数125位の日本が105位の韓国に学ぶこと
ジェンダーギャップ指数125位の日本が105位の韓国に学ぶこと

【読売新聞】1月中旬、日本の女性記者と交流するために来日した韓国女性記者協会(会員数33社1600人)の会長で、韓国の放送局SBSの国際報道部長でもあるキム・ギョンヒさんに、韓国社会やメディアにおけるジェンダーの問題について話を聞き

  • www.yomiuri.co.jp
  • (2024年2月8日 OGP取得)
男女の賃金格差是正で婚姻率低下も 古い結婚観根強く - 日本経済新聞
男女の賃金格差是正で婚姻率低下も 古い結婚観根強く - 日本経済新聞

日本の少子化が加速している。婚外子が少ない日本では、婚姻率が出生数に大きく影響する。人的資本開示が始まり、男女賃金格差の是正は待ったなし。しかし実は、それが婚姻率を下げる要因になりかねない。解決のカギは「下方婚」を認める社会的な意識の醸成だ。厚生労働省の人口動態統計によると、2022年の出生数は前年より4万863人少ない77万759人となり、初めて80万人を下回った。23年上半期の出生数は約35

  • www.nikkei.com
  • (2024年1月30日 OGP取得)